Метрополитън опера съобщи, че разкрива нова ръководна длъжност – главен служител по въпросите на многообразието. Заемащият тази позиция трябва да се грижи за обезпечаването на равноправие и справедливост в процеса на работа и на практика има смисъла на директор по етническото разнообразие. Като член на висшия мениджърски екип, новият директор ще се отчита пред генералния мениджър Питър Гелб, а отделът по човешки ресурси ще бъде подчинен на неговото ръководство. „Много съм радостна да се присъединя към талантливия екип на Метрополитън опера, който се ангажира да се справи с расовите неравенства в самия театър“, заяви Марсия Лин Селс, която е назначена на новия пост на 25 януари 2021г., според съобщението от Мет. „Очаквам с нетърпение да разширя работата, вече започната от театъра, за да се създаде една по-приобщаваща работна среда. За човек, който е стартирал кариерата си в хореографията, поканата от една творческа организация изглежда като прекрасно завръщане у дома“, допълва тя.
Марсия Лин Селс, която е наета като първият директор по етническото разнообразие в цялата история на Метрополитън опера, има диплома по право от Колумбийския университет и преди това е работила като помощник окръжен прокурор в щата Ню Йорк. „Назначението й е нещо като коректив на почти 140-годишната история на оперната компания и в отговор на демонстрациите на движението Black Lives Matter, които последваха убийството на Джордж Флойд през 2020г.“, пише The New York Times и коментира, че става дума за „съзнателна стъпка към приобщаване“ от страна на „най-голямата институция за сценични изкуства в САЩ“ или „основният играч в индустрията“ в лицето на Метрополитън опера. Така театърът, който някога даде звезден статут на чернокожи певци, като великите Леонтин Прайс и Джеси Норман, днес създава изцяло нова длъжност, която специално да съблюдава за равните права на всички, работещи в институцията.
